2024年春节放假通知来了
春节，即中国农历新年，俗称新春、新岁、岁旦等，口头上又称过年、过大年。下面是小编给大家整理的2024年春节放假通知来了_高速免费时间，欢迎大家来阅读。
2024年春节放假通知来了
春节：2月10日至17日放假调休，共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕(2月9日)休息。
春节简介
春节是农历的岁首，春节的另一名称叫过年，是中国最盛大、最热闹、最重要的一个古老传统节日，也是我国人所独有的节日。是中华文明最集中的表现。自西汉以来，春节的习俗一直延续到今天。春节一般指除夕和正月初一。但在民间，传统意义上的春节是指从腊月初八的腊祭或腊月二十三或二十四的祭灶，一直到正月十五，其中以除夕和正月初一为高潮。
春节的由来
春节和年的概念最初的含义来自农业，古时人们把谷的年长周期称为年，说文禾部年谷熟也，在夏商时代产生了夏历，以月亮圆缺的周期为月，一年划分为十二个月，每月以不见月亮的那天为朔，正月朔日的子时称为岁首，即一年的开始也叫年，年的名称是从周朝开始的，到了西汉才正式固定下来，一直延续到现在，春节中国四大传统节日之一，是传统上的农历新年，春节俗称年节，传统名称为“新年”、“大年”、“天腊”、“新岁”，口头上又称“度岁”、“庆新年”、“过年”。
春节的习俗
春节是我国历史悠久的传统节日，有许多固定的习俗，其中包括：
买年货：春节前家家户户会提前购买春联、年画、福字等物品，为春节做准备。
扫尘：春节前家家户户会进行大扫除，意味着辞旧迎新，扫除晦气，以期迎接新的一年的好运。
贴年红：贴春联、年画和门神等物品，表达对美好生活的向往和祈愿。
吃年夜饭：除夕夜的晚餐，通常阖家团聚，象征着团圆和和睦。
守岁：除夕夜要守岁，等待新的一年的到来，辟邪驱灾，迎接好运。
拜年：春节期间，人们会互相拜年，表达新年祝福。
舞龙舞狮：在春节期间，街头巷尾常常能看到表演舞龙舞狮的队伍，这是为了驱邪避祟，迎接好运，象征着祥瑞和好运的到来。
烧炮竹：烟花和爆竹是中国春节期间的一个重要元素，烟花和爆竹声声响起，象征着瑞雪兆丰年，辟邪避灾，祈求新的一年的好运。
祭神祀祖：春节期间，人们会回到自己的家乡祭祖，表达对祖先的敬意和感激之情，祈求家族的繁荣和兴旺。
压岁钱：在春节期间，长辈会给晚辈压岁钱，寓意送去好运和祝福。
上灯酒：在一些地方，人们会在春节期间祭祖之后，在家门口点灯燃酒，以祭祖求平安和幸福。
以上是春节期间一些重要的习俗和活动，不同地区和文化背景下可能有所不同。这些传统习俗凝聚着中华民族的文化底蕴和情感认同，是中国春节独特的文化表现。
2024年放假安排的五大突出亮点
亮点一：9天，史上最长春节假期
2024年春节至少放假8天，从初一放到初八，如果配合带薪休假可以放假9天，堪称新年第一份大礼包。虽然除夕当天名义上不放假，但鼓励各单位和机构根据实际情况来灵活安排。同时高速公路已经免费了，实质上就是创造条件给老百姓多放一天假。春节假期的延长，能够满足广大群众有更多时间用于亲人团聚的心愿，还可以实现一个假期先团聚、后旅游的小目标。这是在依据《全国年节及纪念日放假办法》规定的基础上的创新之举、暖心之举，充分体现出政策制定者的用心良苦和精心设计。
亮点二：不得不调，但更加人性化更具灵活性
调休是放假安排中社会公众普遍关心的话题，是否调休以及如何调休，目前社会公众的观点差异比较大。总体而言，调休比不调休好，而且是不得不调。因为7个法定节假日中，春节、端午节和中秋节是按照农历来确定的，元旦节、劳动节和国庆节是按照公历来确定的，清明节又是按照节气来确定的，与公历历法中的双休日不够衔接，如果不做调休，基本上每年都会出现部分节假日与双休日之间间隔1个工作日、造成节假日“碎片化”等情况，形成很多“单蹦”，那就不是“累觉不爱”，而是“累且不爱”啦。调休就是在节假日总量固定的前提下，为避免节假日“碎片化”所做出的有效政策安排。2024年通过调休，形成了“9573”的放假时间安排，展现出较强的人性化和灵活性。
亮点三：最小干预，尽量不打乱人们的正常生活节奏
2024年全年假期比较均衡，通过调借临近周末，春节至少8天、国庆7天、劳动节5天，元旦、清明、端午、中秋都是3天，长假后最长工作日也只有6天，调整的幅度比较小，避免出现长假过后工作时间长的局面，较好地满足了人们劳逸结合的实际需要。
亮点四：长短结合，更好满足群众出游要求和休假期盼
我国法定节假日具有时间分布“上半年多、下半年少”、日期间隔“上半年短、下半年长”等特点，5个集中在上半年。此次放假安排充分考虑到这些法定节假日的日期特点，形成了四个3天短假、一个5天小长假、一个7天长假、一个9天超长假的假期分布，较好地实现了长假与短假相互交错的局面。通过长假、短假的合理搭配，人们可以提前做好全年的出行计划与安排，在探亲、休闲、旅游等方面拥有更多更好的日期选择，避免“一窝蜂”出行和“扎堆”旅游。
亮点五：鼓励落实带薪年休假，更好保障群众休息权益
国办发文中首次提出了鼓励结合落实带薪年休假等制度来落实，实质上就是倡导企事业单位在保障基本运行的前提下，能放则放。我国现行法定节假日总天数为11天，周末休息104天，带薪休假5-15天，总假期天数在国际上处于中等偏上水平。之所以大家仍然觉得假期不够、获得感不强，主要还是带薪年休假制度落实不到位，大家不能错怪法定节假日安排和调休了。此次放假安排，通过鼓励用人单位将除夕放假纳入带薪年休假安排，就是一次非常巧妙的探索。相对而言，带薪年休假的假期时间更长，安排更加灵活，更加适合人们错峰出行、分散安排的客观需要。只有将带薪年休假与法定节假日统筹协调安排好，劳动者的休息权利才会更有保障，保障得更为充分。